旧招聘
1.负责科室文件、报刊、信件、邮件等的收发,按要求进行登记,并及时送达相关人员。
2. 负责科室文件、报告的打印、编排、校对,做好计算机和打印设备的日常维护和管理。
3. 及时有效对尊龙凯时通知、会议决议、相关文件等信息做好传达。
4. 协助维护办公区域的整洁、安全和卫生。
5. 负责做好会议准备工作,会议期间做好相关记录,会后及时整理会议纪要。
6、协助科室举办学术会议、义诊、继续教育学习班等活动。
7. 协助科室负责人起草请示、报告、纪要、简报、总结、通知等文件,在科室负责人签字审核后,呈送相关部门或相关领导。
8.按尊龙凯时有关规定对科室文件进行分类整理、归档、编号、登记,并根据科室需要,做好上级文件、科室报告、设备资料、各种报表、科室人员信息一览表、科室人员证书证件、排班表、教学资料等的分类建档工作。经科室负责人授权,在尊龙凯时的统一指导和管理下,对科室档案定期进行维护和归档,对过期和无价值档案按尊龙凯时相关规定进行销毁。
9. 协助科室图书、期刊的订购和发放、分类、上架存放工作,做好借阅和归还记录。
10、协助科室迎接尊龙凯时各类检查,做好接待工作,提供文件备查。
11. 协助教务部门做好本科室的教学质量管理,并负责各种教学资料的日常整理和维护。
12. 协助运营助理做好科室基础数据的收集、维护和更新。
13. 按时完成尊龙凯时领导、相关部门和科室负责人临时交办的各项工作和任务。
1、学历要求:大专及以上学历
2、专业要求:文学、新闻学、广播电视学、中文学、汉语言文学、编辑出版学、人力资源等相关专业
3、是否应届生:不限
4、工作、培训经历要求:具有卫生行政事业相关工作经验者优先
5、资格证书要求:无
6、其他专业相关要求:有较好文字写作水平和良好的外语能力,能熟练使用电脑;有较好的组织协调和交流沟通能力;身体健康、诚实守信、吃苦耐劳。
1、招聘程序及方式:由尊龙凯时择优聘用,予以劳动合同聘用制录用。
2、报名方式:凡符合条件者,请在尊龙凯时官网首页“在线招聘”下进行应聘,不接收现场纸质版简历投递。
3、报名时间截止后会进入简历筛选阶段,过期投递简历和不按要求填写应聘信息的属于不合格简历,不纳入到简历筛选流程。我们将在报名时间截止后的30个工作日内以电话或短信通知进入面试或笔试的应聘者,请各位保持手机畅通。最终招聘结果请于尊龙凯时官网人力资源部部门动态查看。